《Call of Duty（COD）》最初的設想旨在超越《Counter-Strike（CS）》，但設計師Mackey McCandlish和他的團隊在與IGN的採訪中透露，隨著時間的推移，他們改變了這一目標，聚焦於一種截然不同的遊戲模式。在他的話中，他指出：“有趣的是，從《決勝時刻2》到《決勝時刻4》，我們最終放棄了製作更卓越版本的《反恐精英》的構想。我們的玩家只想玩團隊死亡競賽。我們能做些什麼，以使這種模式成為我們自己也喜歡的遊戲嗎？”
因此，McCandlish和他的團隊開始思考如何激發玩家的興趣，鼓勵他們不斷擊敗敵人並保持存活，這就催生了連殺獎勵系統，後來成為《COD》系列遊戲的核心機制之一。
“我們想達成這個目標的方法是通過連殺獎勵。嘿，我已經連續擊敗了兩到三個敵人，現在我有理由繼續挑戰下一個，儘管這可能伴隨著一定的風險。”
McCandlish和他的團隊決定將連殺獎勵引入遊戲，這個決策塑造了《COD》系列遊戲玩法的核心。連殺獎勵系統通過獎勵玩家在遊戲中的連續擊殺，提供了更多的動力，激發了他們的野心。這種機制不僅令玩家感到成就滿滿，還推動了團隊合作的重要性。在團隊死亡競賽模式中，玩家需要緊密協作，以確保他們的隊友能夠取得連殺並贏得比賽。
這個決策改變了《COD》系列遊戲的面貌，使其成為一種注重團隊合作、刺激和緊張的遊戲體驗。玩家們渴望不斷提高他們的連殺記錄，這推動了遊戲的長期持續性。同時，連殺獎勵系統也激發了玩家之間的競爭，鼓勵他們爭奪最高的排名和獎勵。這種機制的引入使《COD》成為了一款具有全球影響力的遊戲，吸引了數百萬玩家投入其中。
McCandlish的回顧揭示了遊戲開發中的一個重要原則，即聆聽並滿足玩家的需求。儘管最初的設想是超越《CS》，但他們敏銳地察覺到玩家對團隊死亡競賽模式的熱愛。而他們的決策，將連殺獎勵系統引入遊戲，不僅滿足了玩家的期望，還創造了一個獨特的遊戲體驗，使《COD》成為了遊戲歷史上的經典之一。
#決勝時刻# 總的來說，《COD》的演變和成功故事告訴我們，遊戲開發不僅需要創新和技術，還需要對玩家的需求有敏銳的洞察力。滿足玩家的期望和激發他們的興趣是塑造遊戲成功的關鍵因素之一。這個故事也證明了遊戲開發是一門藝術和科學的完美結合，需要在不斷變化的遊戲行業中找到平衡和創造力。#cs2#