2月5日，《蒼翼：混沌效應》B站官方發佈動態，宣佈製作組91Act因資金鍊斷裂，無力維持團隊運作，不得不遺憾地全員遣散。
91Act(成都格鬥科技有限公司)是一家怎樣的遊戲公司？本文轉載於91Act的創始人&遊戲製作人廠長的知乎回答。謹以此致敬91Act。
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我是91Act的創始人&遊戲製作人，朋友們通常叫我廠長，91Act的9廠廠長。
我的職業生涯的前十年，是在中國最頂尖的遊戲公司中度過的。
當5年前我決定離開騰訊成立自己的公司的時候，我清楚地知道：只有充分地發揮出團隊的創造力，我們才有可能在與巨頭的競爭中獲得自己的優勢；只有在全球市場的細分領域中做出頂級品質的遊戲，我們才有可能建立起自己的品牌，才能在遊戲行業中存續和發展。
這就意味著，我們必須要做到一些別人做不到的事情。
那就是充分利用世界上最高水準的行業資源，通過團隊極致的創造力，全力以赴製作極致品質的遊戲產品。
A. 要想實現【充分利用世界上最高水準的行業資源】，就意味著我們必須確保每一款產品都能夠展現出團隊的獨特競爭力和合作價值，絕不允許出現平庸的產品。
C. 要展現出【團隊極致的創造力】那就意味著我們必須圍繞這個目標打造出理想化的團隊協作模式，用盡一切辦法去營造最佳的團隊氛圍。
T. 要製作出【極致品質的遊戲產品】就必須聚焦到明確的細分用戶，並以更好而不是完成為目標製作遊戲。
以上這三點就是這5年來91Act一直秉承的經營理念。為此我們堅持著：
不恐懼、不貪婪、不忘初心。
現在，我們可以驕傲的說：我們做到了！
A. 我們專注於高品質二次元遊戲，為年輕的用戶群量身定製符合他們價值觀的娛樂內容。我們能夠做出頂級品質的二次元遊戲產品，是因為我們比草根創業的二次元愛好者團隊更加的專業更有行業積累，又比傳統大廠更懂二次元。在細分市場中我們獲得了獨特的差異化競爭力，這種競爭力可以讓我們聚集更多的資源和影響力，從容地打造理想中的遊戲。
C. 我們正在和世界頂級的遊戲公司合作，在和頂級的畫師、音樂製作人、聲優合作，在和年少時敬仰的遊戲製作人合作……我們和這些大神一起並肩作戰，製作出全球頂尖品質的遊戲，並獲獎無數。
T. 我們構建了無與倫比的團隊氛圍，聚集了理念一致的行業精英。這些人堅持製作可以讓自己引以為傲的遊戲而絕不妥協，可以坦誠直接地為每一點細節爭論和協力，並不斷努力追求卓越不斷超越自己的極限……在這樣的氛圍下，每個人都獲得了極大的成長。我們成為了夢幻般的團隊，我們堅信未來的我們會比現在更棒。
我們做到了！
我們只是堅持著做對的事情。
◇ 堅持精英團隊理念，只招募熱愛遊戲且價值觀一致的高素質成員，無論他是有經驗者或應屆生。疑人不用才能用人不疑。
◇ 高效協作才能給創造力提供更多的試錯機會。所以我們以最直接的溝通來實現最高效的協作，以公開透明的經營理念建立團隊共同的目標，基於共同的團隊目標可以讓第一線的開發者在實踐中找到最佳的實現路徑。
◇ 我們為團隊提供最佳設備來提升效率，標配MacBook Pro、Mac Pro、人均兩臺顯示器……這些高性能設備能夠讓每個人的創造力不會受到硬件性能的限制。
◇ 堅持以個人成長驅動團隊成長的理念，使我們每個人都能感受到自己比過去的自己更加優秀，同時團隊可以不依賴增加人員就能產出更多更好的內容。
◇ 建設富有競爭力的薪資體系關聯著每個人的成長，儘可能在因為成長變得更強大的時候就及時匹配更合理的薪資回報。
◇ 提供豐厚且與貢獻直接掛鉤的獎金機制，讓每個人的付出都能得到應有的激勵，讓每個人都能分享到在團隊中創造的價值。
◇ 每年12~15天的年假，超高規格費用全包的頂級海島度假，是給用心工作的犒賞。精彩的人生就是現在不用等待，擁有愉悅的心情才能製作出讓人愉悅的遊戲。
◇ 7小時/天 * 5天/周的標準工作時間，以及全額支付加班費的良心規則。杜絕了低效加班才可能使團隊保持持續的高效率和創造力。
◇ 堅持只做能夠讓團隊成員引以為傲的高品質遊戲，這樣才可能讓每一個人發自內心地希望把遊戲儘可能做得更好一點。只有用盡全力、精心打磨、不斷突破極限，做出來的遊戲才有靈魂。
……
以上這些道理說出來大家都懂，我們只是堅持做這些對的事情，一路走來卻發現我們在行業中顯得格外與眾不同。
而這些，在一點一滴中影響著我們，讓我們能夠做出與眾不同的產品。
我們就是這樣一家簡單的公司，簡簡單單做著遊戲。
我們享受著這個過程，被我們精心製作的內容和不斷突破的自我成長雙重激勵著：變成更好的自己，做出更棒的遊戲……
期待你的加入。
Fight for Game！
2018.7.10
